Информация о форуме

VII Московский международный инженерный форум (VII ММИФ) состоялся 26 ноября 2019 года в г. Москве.

• Организатор — Московская Конфедерация промышленников и предпринимателей (работодателей) (МКПП(р)).
• Место проведения — Отель «Ритц-Карлтон» (зал «Бальный»); выставка — «Инновационные проекты и разработки», «Детские технопарки и Центры молодежного инновационного творчества», «Инновационные проекты студентов и выпускников технических вузов» (залы «Москва-1, 2», «Астана-2»).
• Председатель Оргкомитета Форума — Панина Елена Владимировна, депутат Государственной Думы ФС РФ, Председатель МКПП(р).
• Тема Форума отражает актуальность практико-ориентированного инженерного образования: обсуждался процесс принятия Федерального закона о совершенствовании практической подготовки обучающихся и развитии сетевого метода обучения. Форум задуман как открытая дискуссионная площадка для выработки сбалансированных рекомендаций по внедрению практического метода обучения.
• Для участников Форума издан специальный выпуск журнала «Русский инженер» №4(65), ноябрь 2019 года (по итогам — №1(66), январь 2020 года).

Программа

• 9.00–11.00 — Регистрация участников VII ММИФ, кофе-брейк.
• 10.00–10.40 — Открытие и осмотр выставки-презентации инновационных проектов передовых технологий и разработок, коллективная экспозиция детских технопарков г. Москвы и студенческих проектных офисов.
• 10.40–10.55 — Церемония награждения дипломами Оргкомитета ММИФ победителей региональных конкурсов профессионального мастерства (при участии Вуколова Всеволода Львовича, заместителя Министра труда и социальной защиты РФ).
• 11.00–11.10 — Открытие VII ММИФ — Панина Елена Владимировна, Председатель Оргкомитета ММИФ, депутат Государственной Думы ФС РФ, Председатель МКПП(р).
• 11.10–13.50 — Выступления участников пленарного заседания, в том числе:
  • Котюков Михаил Михайлович — Министр науки и высшего образования РФ
  • Ученов Алексей Александрович — директор Департамента стратегического развития и корпоративной политики Минпромторга России
  • Вуколов Всеволод Львович — заместитель Министра труда и социальной защиты РФ
  • Фурсин Алексей Анатольевич — руководитель Департамента предпринимательства и инновационного развития города Москвы
  • Романова Елена Владимировна — генеральный директор Корпоративной Сетевой Академии ГК «Ростех»
  • Юшко Сергей Владимирович — ректор Казанского национального исследовательского технологического университета
  • Ионова Наталья Леонидовна — вице-президент по персоналу ООО «ЕвразХолдинг»
  • Шохин Александр Николаевич — Президент РСПП, Председатель Национального совета при Президенте РФ по профессиональным квалификациям
  • Назарова Оксана Викторовна — директор по организационному развитию и персоналу Группы ЧТПЗ
  • Кузменко Анна Михайловна — заместитель руководителя Департамента инвестиционной и промышленной политики города Москвы, статс-секретарь
  • Батаев Анатолий Андреевич — ректор Новосибирского государственного технического университета
  • Шепелева Любава Юрьевна — директор по персоналу ПАО «ОАК»
  • Шелупанов Александр Александрович — президент Томского государственного университета систем управления и радиоэлектроники
  • Громов Алексей Николаевич — и.о. генерального директора АО «ОДК» Производственный комплекс «Салют»
  • Катаева Елена Георгиевна — ректор Московского государственного технологического университета «Станкин»
  • Позолотина Елена Ивановна — директор Корпоративного университета TMK2U Трубной металлургической компании
  • Сушков Павел Владимирович — руководитель направления АО «Наука и инновации» ГК «Росатом»
  • Топчаев Владимир Петрович — генеральный директор АО «Союзцветавтоматика»
  • Говоров Сергей Николаевич — председатель Совета директоров АО «Косметическое объединение «Свобода»»
  • Тутунджян Агаси Корюнович — председатель Совета директоров АО «Московский завод тепловой автоматики»
  • Лавренюк Кирилл Игоревич — директор по персоналу ОЭЗ «Технополис «Москва»
• 13.50–14.00 — Заключительное слово Председателя Оргкомитета ММИФ Паниной Елены Владимировны, принятие рекомендаций.

Рекомендации

Особый акцент сделан на развитии моделей приобретения студентами профессионального опыта во время обучения и на принятом Государственной Думой Федеральном законе «О внесении изменений в Федеральный закон «Об образовании в Российской Федерации» в части совершенствования практической подготовки обучающихся». ММИФ рекомендует:

• Министерству науки и высшего образования РФ:
  1. Разработать дорожную карту по реализации указанного Федерального закона.
  2. Подготовить изменения в образовательные программы и стандарты для развития практической подготовки на предприятиях.
  3. Создать межведомственную рабочую группу для разработки нормативных документов.
  4. Подготовить предложения по стимулированию сотрудничества вузов с промышленными предприятиями (кафедры, лаборатории).
  5. Реализовать меры по развитию кооперированного образования совместно с работодателями.
  6. Подготовить предложения по привлечению практиков из науки и промышленности к преподаванию в вузах.
  7. Рассмотреть создание преференций при поступлении в вузы для выпускников технопарков.
  8. Подготовить предложения по стимулированию абитуриентов к поступлению на инженерные специальности.
  9. Реализовать меры для сохранения и развития региональных технических вузов.
  10. Подготовить предложения по мерам поддержки трансфера технологий «вуз – наука – предприятие».
• Министерству промышленности и торговли РФ (совместно с Минобрнауки): рассмотреть механизмы стимулирования предприятий и научных организаций к развитию сетевой формы образования на своей территории; совместно с Минпросвещения — развивать сотрудничество предприятий со школами (инженерные классы); совместно с работодателями — создавать механизмы стимулирования организаций к участию в кооперированном образовании, включая наставничество; организовать популяризацию инженерных профессий среди молодёжи.
• Министерству труда и социальной защиты РФ: инициировать дополнения в акты о конкурсе «Лучший по профессии» в части популяризации инженерных профессий.
• Объединениям работодателей: инициировать рассмотрение вопросов практического обучения на трёхсторонних комиссиях; поддержать участие работодателей в подготовке профстандартов и в программе обучения людей старшего возраста «50+».
• Оргкомитету ММИФ: обобщить предложения, направленные в адрес VII ММИФ, и направить обращения в соответствующие инстанции.